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金华会计人升职加薪简单快捷还不看脸的方法:考证

更新时间:2017/1/6 14:21:57    纠错/删除/投诉
信息来源: 商家
地点:金华
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从事会计工作的女性远超男性,从业者大多为80、90后,大部分参与调查的人从事会计行业超过3年,普通、基层会计人员占总调查人数的70%多……而最能够让会计人心跳加速、脸红紧张的话题,莫过于升职加薪的方法!

从调查结果来看,会计人很幸福嘛,因为我们拥有着简单快捷,还不看脸的升职加薪方法,那就是考证!证据不止一个……

财务工作中的主力军是普通的会计人员,会计、税务专员、会计助理、出纳加起来共占73.36%。同时,主管会计的数量和普通会计数量比例为1:3.77。你是不是也常常想跟老板提升职?但总是力不从心、没有底气?

从调查结果可以看出,随着会计类证书的级别变高,拥有者越来越少。比起简历上那些“虚无飘渺”的工作经验和个人能力,HR们更加相信白纸黑字的证书!

会计从业者学历普遍处于较高水平。但是,我国高等教育越来越普及,学历的竞争优势正在逐步减弱,但社会对高素质专业会计人才的需求量并未减少。

在社会需求已经产生的情况下,这种要求便会反映在职业证书上面,靠学历竞争的时代已经过去了,会计证书在接下来的一段时间内,将成为用人单位判断会计从业人员能力的一个重要标志!

年薪10万以下的员工占了75.94%!学这个专业的人这么多,有人薪资水平无上限,但有人还只是勉强小康水平。这是因为大部分都是基层员工,高级别的员工数量很少。会计只是一个起点,往后的发展潜力还是要靠多考取含金量高的证书、慢慢积累实务经验来一步步实现。(联系我时,请说明是在博发网看到的,谢谢!)

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