详细内容： 1、让企业集中精力专注于核心技术、业务和附加值高的业务； 2、减少企业在财力、人力上的投入，增加回报率，提高企业效益； 3、管理规范，提高用工安全； 4、降低企业用人风险，减少劳动争议； 5、避免机构臃肿现象导致的运转不灵的结果。 6、降低季节性、突发性生产招用人员的风险。(联系我时，请说明是在博发网看到的，谢谢！)
